انتقل إلى المحتوى

البيانات الشخصية · GDPR

حماية البيانات الشخصية

نجمع أقل قدر ممكن من البيانات، ونوضّح بصراحة ما يحدث لها. تشرح هذه الصفحة ذلك خطوة بخطوة: للزوّار، ولمن يراسلوننا، وللمتقدّمين إلى الوظائف.

إشعار المعلومات

إشعار المعلومات

آخر تعديل:

لا يزال هذا النص بانتظار المراجعة القانونية. وهو يصف الطريقة التي نعالج بها البيانات فعلاً، لكن صيغته النهائية قد تتغيّر.

هذه ترجمة. وفي حال وجود أي اختلاف، تكون النسخة البولندية هي المعتمدة.

  1. 01من المتحكم في البيانات

    المتحكم في بياناتك الشخصية هو MAWANI sp. z o.o.، Al. Jerozolimskie 85/21, 02-001 Warszawa، المقيّدة في السجل القضائي الوطني البولندي برقم KRS 0000755064، والرقم الضريبي NIP 7010890074.

    لأي استفسار يتعلّق ببياناتك الشخصية، راسلنا على mawani.handlowe@gmail.com. لم نعيّن مسؤولاً عن حماية البيانات، إذ لا يشترط القانون ذلك بالنظر إلى حجم نشاطنا.

  2. 02زيارة الموقع

    لا يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط (cookies) ولا أدوات تحليل ولا برمجيات تتبّع. ولا ننشئ ملفات تعريفية للزوّار، ولا نعرض إعلانات.

    يسجّل الخادم الذي يعمل عليه الموقع تلقائياً بيانات تقنية عن الاتصال، مثل عنوان IP والتاريخ والوقت ونوع المتصفّح. وتُستخدم حصراً لضمان أمن الموقع وحسن عمله. والأساس القانوني هو مصلحتنا المشروعة (المادة 6 الفقرة 1 البند f من اللائحة العامة لحماية البيانات).

  3. 03التواصل عبر البريد الإلكتروني

    عندما تراسلنا، نعالج البيانات التي ترسلها إلينا، وهي عادةً الاسم والبريد الإلكتروني ونص الرسالة، وذلك للردّ عليك ومتابعة موضوعك. والأساس القانوني هو مصلحتنا المشروعة (المادة 6 الفقرة 1 البند f من اللائحة العامة لحماية البيانات)، وإذا كان استفسارك عن شراء أو تعاون، فكذلك الإجراءات السابقة لإبرام العقد (المادة 6 الفقرة 1 البند b).

  4. 04التوظيف

    إذا تقدّمت إلى وظيفة، فإننا نعالج بيانات طلبك لإجراء عملية التوظيف:

    • الاسم والبريد الإلكتروني وما ورد في سيرتك الذاتية عن تعليمك ومؤهلاتك وخبراتك المهنية، استناداً إلى المادة 6 الفقرة 1 البند c من اللائحة بالاقتران مع المادة 22¹ من قانون العمل البولندي، أو في حالة عقد الخدمات المدني أو التدريب استناداً إلى المادة 6 الفقرة 1 البند b (إجراءات سابقة لإبرام العقد تُتّخذ بناءً على طلبك)؛
    • أي بيانات أخرى تقدّمها طوعاً، مثل رقم الهاتف أو رابط ملفك أو الراتب المتوقع، استناداً إلى موافقتك التي تعبّر عنها بإرسالها (المادة 6 الفقرة 1 البند a)؛
    • بياناتك في عمليات التوظيف المستقبلية، فقط إذا منحت موافقة منفصلة على ذلك (المادة 6 الفقرة 1 البند a)؛
    • لا نحتاج إلى صورة شخصية ولا إلى بيانات من الفئات الخاصة، مثل المعلومات الصحية أو المعتقدات أو الديانة، فنرجو عدم إدراجها في طلبك.
  5. 05من يتلقّى بياناتك

    لا نبيع البيانات ولا نشاركها لأغراض تسويقية. وباستثناء الجهات الرسمية حين يقتضي القانون ذلك، لا يطّلع عليها سوى العاملين في MAWANI المعنيين بالموضوع، والشركات التي تشغّل موقعنا وبريدنا الإلكتروني تقنياً:

    • Google – مزوّد صندوق البريد الإلكتروني (Gmail) الذي تصل إليه الرسائل والطلبات.
    • Vercel – مزوّد الاستضافة التي يعمل عليها الموقع.
  6. 06نقل البيانات خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية

    تقع مقارّ شركتَي Google وVercel في الولايات المتحدة، لذا قد تُعالَج البيانات خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية. ويتم ذلك استناداً إلى قرار المفوضية الأوروبية بشأن كفاية مستوى الحماية (إطار خصوصية البيانات بين الاتحاد الأوروبي والولايات المتحدة) أو إلى البنود التعاقدية النموذجية التي اعتمدتها المفوضية.

  7. 07مدة الاحتفاظ بالبيانات

    نحتفظ بالبيانات فقط طوال المدة اللازمة:

    • سجلات الخادم: للمدة التي يحدّدها مزوّد الاستضافة، ولأغراض الأمان فقط.
    • المراسلات: حتى انتهاء الموضوع، ثم حتى انقضاء مدة تقادم أي مطالبات محتملة.
    • طلبات التوظيف: حتى انتهاء عملية التوظيف، ثم نحذفها خلال 3 أشهر.
    • الطلبات المقرونة بالموافقة على التوظيف المستقبلي: لمدة 12 شهراً من إرسالها، أو حتى سحب الموافقة إن حدث ذلك قبل ذلك.
  8. 08حقوقك

    لممارسة أيٍّ من الحقوق التالية، راسلنا على mawani.handlowe@gmail.com. يحقّ لك:

    • الاطّلاع على بياناتك والحصول على نسخة منها،
    • تصحيح البيانات غير الصحيحة،
    • حذف بياناتك أو تقييد معالجتها،
    • الاعتراض على المعالجة القائمة على مصلحتنا المشروعة،
    • نقل البيانات التي قدّمتها إلينا، إذا كنا نعالجها استناداً إلى موافقة أو عقد،
    • سحب موافقتك في أي وقت، دون أن يؤثّر ذلك في مشروعية المعالجة التي تمّت قبل سحبها.
  9. 09تقديم شكوى إلى السلطة الرقابية

    إذا رأيت أننا نعالج بياناتك على نحو مخالف للقانون، فيمكنك تقديم شكوى إلى رئيس مكتب حماية البيانات الشخصية في بولندا (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, uodo.gov.pl).

  10. 10الطابع الطوعي والقرارات الآلية

    تقديم البيانات أمر طوعي. لكن دون الاسم والبريد الإلكتروني والسيرة الذاتية لا يمكننا النظر في الطلب، ودون البريد الإلكتروني لا يمكننا الردّ على الرسالة.

    لا نتّخذ قرارات آلية ولا نُجري أي تنميط. ويقرأ كل طلب شخص حقيقي.